新蔡县李桥回族镇常老庄村过去以种植大田作物为主，农民增收缓慢，曾是典型的传统农业村。2006年在外经商的常学洪回村担任村党支部书记后，积极引导广大群众调整种植结构，带领乡亲们大力发展蛋鸡养殖，仅此一项人均年增收3500余元，如今该村已经成为远近闻名的蛋鸡养殖专业村。常老庄村的变化，只是李桥回族镇发挥“能人村官”潜能，激活农村经济的一个缩影。
近年来，李桥回族镇围绕 “选好当好带头人，建设和谐新农村”这一目标，把 “一好双强”型党组织书记队伍建设作为农村基层组织工作重中之重，强化村官选聘、培树及监管，重拳打造 “能人村官”。在村官选聘上，该镇通过对10个行政村的种养加销能手、致富能人调查摸底，建立起农村后备干部人才库。在村官素质提高上，该镇采取多种形式对他们进行培训。在村官管理上，该镇实行账务递进管理模式。年初建账，村党组织书记每年年初要向全体村民公开承诺当年要办的主要事项；
年中要账，由镇党委组织人员对各村党组织书记承诺的办理事项落实情况进行督察，提出指导意见，强化赶超措施；
年末算账，通过村党组织书记向镇党委和全体村民双向述职，由镇党委和群众代表对其工作实绩分别评定等次，被评议为不合格、“双带”作用发挥不力的村官，由镇党委书记对其诫勉谈话，此举极大地激发了 “能人村官”干事创业的热情。